北奔重型汽车集团有限公司（简称“北奔重汽”）作为中国兵器工业最大的军转民项目，是国家为改变汽车工业“缺重”局面，实施“高起点、高品质”战略决策，引进德国戴姆勒·奔驰重型载货汽车全套专有制造技术和装备。经过二十余年奋斗，北奔重汽已成长为国内重要的、兵器工业集团和自治区唯一的商用车制造企业。 一、招聘人数 2021年招聘劳动合同制员工223人（具体招聘岗位信息表见附表1）。 二、招聘原则 坚持面向社会，公开、公平、公正招聘、择优录用的原则；坚持北奔重汽集团“开放包容、有为有位”的人才理念。 三、招聘条件 1、遵纪守法、品行端正，能够认同北奔集团企业文化；综合素质好、身体健康，能够适应北奔重汽集团工作环境。 2、国家统招计划内全日制普通高等院校应往届毕业生或取得《教育部国（境）外学位、学历认证书》的国（境）外留学生。 3、专业、学历、出生年月等符合具体招聘岗位要求。 四、待遇政策 博士研究生：薪酬面议，一次性购房补贴15万元。 硕士研究生：试用期3-6个月，每月4000-8000元；试用期结束后定岗定薪，一次性购房补贴10万元。 本科生：试用期3-6个月，见习期3-6个月，每月3000-6000元；试用期见习期结束后定岗定薪，一次性购房补贴6-8万元。 六、应聘程序 （一）报名方式 1、简历投递：凡符合招聘条件及要求，且有意报名的人员，请在规定时间内将个人简历投递到bbjtjob@beiben.cn企业邮箱。 联系电话： 0472-3119538 联系人：黄长波 张晓媛 曲道军 2.报名人员在报名时要认真阅读引进人才启事，仔细鉴别个人是否符合报考条件；报考者须对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责，凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、聘用的，责任自负。报名时所填报信息与所持证件不符、弄虚作假或个人原因错填信息，一律取消资格，并且一切责任由报名人员本人负责。 （二）资格审查 根据招聘岗位要求和应聘人员报名情况，对报名人员进行资格审查和综合筛选，组织安排资格审查通过者参加后续测试。 （三）测试 应聘者均须参加统一组织的笔试、面试等环节，部分专业须参加专业部门的测试。具体招聘程序中的时间节点将通过集团公司官网“北奔重汽发布”，以及通过手机短信、电子邮件等形式事先通知，请确保填写的邮箱、手机号码有效，并及时查阅相关信息。 （四）资格复审 资格复审工作由公司统一安排，主要通过对上述报考资料进行资格复审。对考察不合格、自动放弃或者有弄虚作假、隐瞒信息等影响选聘情形的候选人取消其聘用资格，并依次进行递补。 （五）体检 体检工作由公司统一安排，并指定体检医院。体检项目或标准参照《公务员录取通用体检标准（试行）》（国人部发{2005}1号）等相关规定执行。考生无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的，取消其聘用资格。 （六）公示 1.根据考试、考察、体检等情况，确定拟引进人才名单，并公示3个工作日。公示期间接收社会监督举报，监督举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。 2.对有严重问题并查有实据的，取消其聘用资格。 七、其他事宜 有下列情形之一的，取消应聘者资格： 1.填报信息不真实的； 2.伪造、涂改各类证书的； 3.虚报各类荣誉的； 4.隐瞒身体状况、家庭情况、学习（工作）经历的； 5.应聘过程中作弊的； 6.破坏公司招聘程序、造谣生事、发表不实言论的； 7.其他应取消应聘资格的情形。 ·注1：本次招聘不接受任何形式的现场纸质简历投递，岗位设置完全按照招聘启事进行。 ·注2：应往届硕士研究生以上学历毕业生，根据公司相关办法予以免试，条件符合可直签。
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